Buscar empleos por país
Los sistemas de postulación varían según el lugar donde se encuentra la oficina.
Explora las oportunidades laborales en toda nuestra red global en función de la ubicación del puesto.
*Las postulaciones se procesan a través de Workday y collinsongrouptalent.com.
Su carrera profesional, su futuro,
constrúyalos con nosotros.
En Collinson Group, ofrecemos oportunidades en un negocio global compuesto por varias compañías diferentes, cada una con su propio enfoque y experiencia.
Ya sea que trabaje en ingeniería, desarrollo de productos, marketing, datos, experiencia del cliente o que busque cambiar a algo nuevo, hay espacio para crecer, aportar y generar un impacto.
Desarrolle su carrera profesional en una familia diversa de empresas
Con más de 40 años de experiencia en los sectores de viajes y servicios financieros, nuestra familia de negocios trabaja en 14 países, impulsada por más de 2300 colegas y £1,9 mil millones en ingresos anuales. Creamos soluciones innovadoras que generan lealtad, profundizan el compromiso del cliente y ofrecen algo bueno que va más allá de las ganancias.
Cómo trabajamos
Nuestros valores son moldeados por nuestra gente en todo el mundo. Reflejan lo que más nos importa: cómo trabajamos, cómo lideramos y cómo nos presentamos cada día.
En Collinson Group, trabajamos como un solo equipo porque sabemos que juntos llegaremos más lejos. Hacemos lo correcto, guiados por nuestra convicción de ofrecer algo bueno además de las ganancias. Conservamos nuestra curiosidad y visión de futuro, y siempre exploramos nuevas posibilidades. Desafiamos el statu quo, somos los dueños de nuestras propias decisiones y asumimos la responsabilidad de los resultados. Y priorizamos el progreso sobre la perfección; actuamos con el propósito de impulsar resultados significativos.
Creemos en el respeto por sobre todas las cosas y en la importancia de tomar las decisiones correctas. Nos apasiona nuestro trabajo y estamos dedicados a cuidar a nuestros clientes y a generar un impacto positivo en quienes nos acompañan, ya sea grande o pequeño.
Fomentamos una mentalidad de grupo. Eso significa trabajamos sin ego para apoyarnos mutuamente, así como a nuestros clientes y socios.
Aprovechamos la información clave de la que disponemos para respaldar nuestra toma de decisiones. Los datos impulsan el pensamiento innovador y nos permiten encontrar mejores formas de trabajar.
Somos emprendedores e innovadores. Estamos abiertos a nuevas maneras de satisfacer las necesidades de los consumidores y brindar valor a nuestros clientes y socios. Creemos en la enorme importancia que tiene aprovechar las oportunidades y actuar con propósito y de forma ágil en cualquier circunstancia.
Pertenencia
Nuestros grupos de recursos de Collinson son un reflejo de nuestro compromiso de crear un lugar de trabajo donde todos se sientan vistos, escuchados y valorados. Estos grupos fomentan la conexión, promueven la equidad y ofrecen un espacio para perspectivas diversas, que incluyen las de colegas neurodivergentes y personas de todas las habilidades.
Más que solo comunidades, son catalizadores del cambio, nos ayudan a construir una cultura donde se celebra la diferencia y la inclusión es parte de todo lo que hacemos. En el centro de todo hay una simple creencia: no tiene que ser para pertenecer.
Women@ apoya el crecimiento profesional, las oportunidades de liderazgo y el bienestar de las mujeres en todas las funciones y etapas de la vida, mientras fomenta la mentoría y la defensa.
Proud@ crea un espacio seguro y afirmativo para los colegas LGBTQ+, promoviendo la visibilidad, las alianzas y las políticas que apoyan todas las orientaciones sexuales y la diversidad de género.
Interfaith@ celebra la diversidad religiosa y espiritual, fomentando el entendimiento, el diálogo y el respeto por los colegas de todas las creencias y prácticas.
Kaleidoscope@ eleva las voces de personas de orígenes raciales y étnicos diversos, fomentando la conciencia cultural, la igualdad de oportunidades y las prácticas inclusivas en todo Collinson Group.
Nuestra estrategia de EDI
Nos enorgullece la diversidad de nuestro equipo global. Es clave para crear experiencias relevantes y accesibles para más de 500 millones de viajeros. Buscamos activamente talento excepcional de todos los orígenes para asegurar que las voces subrepresentadas sean escuchadas y valoradas.
La inclusión es nuestra normalidad, no una iniciativa. Al incorporar una lente EDI en nuestras políticas, programas y productos, así como al ofrecer herramientas para el crecimiento, empoderamos a las personas para que prosperen e impulsen nuestro negocio hacia adelante.
Equilibrio en el trabajo y más allá
Creemos que el trabajo excelente merece apoyo y recompensas excelentes. Nuestros beneficios globales están diseñados para ayudarlo en el trabajo, en el hogar y en cualquier otro lugar.
Disfrute de acceso de cortesía a salas VIP de aeropuertos en todo el mundo como parte de Collinson Group, lo que hace que cada viaje sea más cómodo y relajante, ya sea que viaje por trabajo o por placer.
Collinson Group apoya a las familias en crecimiento, y les ofrece arreglos generosos e inclusivos de licencia parental para que puedan concentrarse en darle la bienvenida a su nuevo integrante.
Obtenga apoyo práctico para investigaciones, preservación y tratamientos de fertilidad. Y, gracias al tiempo libre remunerado y la asistencia financiera, se respetan todos los caminos hacia la paternidad.
Benefit from a proactive approach to health and wellbeing with resources, policies, and support for both mental and physical health, designed to empower you to bring your best self to work every day.
Nuestra política de trabajo híbrido flexible le da la libertad de equilibrar el trabajo en la oficina y remoto, y promueve tanto la colaboración como el equilibrio personal con opciones, como trabajo de 8 semanas desde cualquier lugar y horas centrales, para mayor flexibilidad.
Tómese el tiempo para renovarse e ir tras pasiones personales o profesionales con la opción de un período sabático sin goce de sueldo de hasta seis meses, disponible después de tres años de servicio en Collinson.
En Collinson, encontrará oportunidades y recursos para crecer, aprender nuevas habilidades y avanzar en su carrera profesional, con gerentes y equipos dedicados a su desarrollo.
Retribuya a las causas que le importan con hasta tres días remunerados de voluntariado cada año y duplique su impacto a través de nuestro programa de financiamiento paralelo de recaudación de fondos de beneficencia.
En Collinson Group, las carreras profesionales evolucionan a través del trabajo significativo, la aspiración compartida y el espacio para crecer. Cuando prospera nuestra gente, también lo hace nuestro negocio. Aquí, cada historia contribuye a lo que somos. Escuche a nuestros colegas mientras reflexionan sobre su camino, los desafíos que han adoptado y los momentos que más importan. Son las experiencias que definen nuestra cultura e impulsan nuestro éxito.
Explore algunas de nuestras oficinas en todo el mundo
Nos impulsa el conocimiento y nos guía el corazón. Nuestra gente define la manera en que trabajamos. Con modelos híbridos y flexibles en el centro, hemos reinventado la colaboración para que trabajemos mejor juntos: todos. Con oficinas en 19 ubicaciones en 14 países, nuestros equipos aportan una perspectiva verdaderamente global a cada desafío y oportunidad. Durante ocho semanas al año, su oficina puede estar en cualquier lugar que elija, lo que le da la libertad de trabajar desde los lugares que más lo inspiran.
Grandes equipos. Un impacto real.
Our people are the driving force behind Collinson Group’s success. Across roles and regions, we unite expertise and purpose to deliver meaningful work.
We celebrate diverse perspectives and encourage growth. Whether solving problems, designing journeys, or deepening loyalty, every contribution helps shape impactful experiences for business and people.
Buscar empleos por país
Los sistemas de postulación varían según el lugar donde se encuentra la oficina.
Explora las oportunidades laborales en toda nuestra red global en función de la ubicación del puesto.
*Las postulaciones se procesan a través de Workday y collinsongrouptalent.com.
Su carrera profesional, su futuro,
constrúyalos con nosotros.
En Collinson Group, ofrecemos oportunidades en un negocio global compuesto por varias compañías diferentes, cada una con su propio enfoque y experiencia.
Ya sea que trabaje en ingeniería, desarrollo de productos, marketing, datos, experiencia del cliente o que busque cambiar a algo nuevo, hay espacio para crecer, aportar y generar un impacto.
Desarrolle su carrera profesional en una familia diversa de empresas
Con más de 40 años de experiencia en los sectores de viajes y servicios financieros, nuestra familia de negocios trabaja en 14 países, impulsada por más de 2300 colegas y £1,9 mil millones en ingresos anuales. Creamos soluciones innovadoras que generan lealtad, profundizan el compromiso del cliente y ofrecen algo bueno que va más allá de las ganancias.
Cómo trabajamos
Nuestros valores son moldeados por nuestra gente en todo el mundo. Reflejan lo que más nos importa: cómo trabajamos, cómo lideramos y cómo nos presentamos cada día.
En Collinson Group, trabajamos como un solo equipo porque sabemos que juntos llegaremos más lejos. Hacemos lo correcto, guiados por nuestra convicción de ofrecer algo bueno además de las ganancias. Conservamos nuestra curiosidad y visión de futuro, y siempre exploramos nuevas posibilidades. Desafiamos el statu quo, somos los dueños de nuestras propias decisiones y asumimos la responsabilidad de los resultados. Y priorizamos el progreso sobre la perfección; actuamos con el propósito de impulsar resultados significativos.
Creemos en el respeto por sobre todas las cosas y en la importancia de tomar las decisiones correctas. Nos apasiona nuestro trabajo y estamos dedicados a cuidar a nuestros clientes y a generar un impacto positivo en quienes nos acompañan, ya sea grande o pequeño.
Fomentamos una mentalidad de grupo. Eso significa trabajamos sin ego para apoyarnos mutuamente, así como a nuestros clientes y socios.
Aprovechamos la información clave de la que disponemos para respaldar nuestra toma de decisiones. Los datos impulsan el pensamiento innovador y nos permiten encontrar mejores formas de trabajar.
Somos emprendedores e innovadores. Estamos abiertos a nuevas maneras de satisfacer las necesidades de los consumidores y brindar valor a nuestros clientes y socios. Creemos en la enorme importancia que tiene aprovechar las oportunidades y actuar con propósito y de forma ágil en cualquier circunstancia.
Pertenencia
Nuestros grupos de recursos de Collinson son un reflejo de nuestro compromiso de crear un lugar de trabajo donde todos se sientan vistos, escuchados y valorados. Estos grupos fomentan la conexión, promueven la equidad y ofrecen un espacio para perspectivas diversas, que incluyen las de colegas neurodivergentes y personas de todas las habilidades.
Más que solo comunidades, son catalizadores del cambio, nos ayudan a construir una cultura donde se celebra la diferencia y la inclusión es parte de todo lo que hacemos. En el centro de todo hay una simple creencia: no tiene que ser para pertenecer.
Women@ apoya el crecimiento profesional, las oportunidades de liderazgo y el bienestar de las mujeres en todas las funciones y etapas de la vida, mientras fomenta la mentoría y la defensa.
Proud@ crea un espacio seguro y afirmativo para los colegas LGBTQ+, promoviendo la visibilidad, las alianzas y las políticas que apoyan todas las orientaciones sexuales y la diversidad de género.
Interfaith@ celebra la diversidad religiosa y espiritual, fomentando el entendimiento, el diálogo y el respeto por los colegas de todas las creencias y prácticas.
Kaleidoscope@ eleva las voces de personas de orígenes raciales y étnicos diversos, fomentando la conciencia cultural, la igualdad de oportunidades y las prácticas inclusivas en todo Collinson Group.
Nuestra estrategia de EDI
Nos enorgullece la diversidad de nuestro equipo global. Es clave para crear experiencias relevantes y accesibles para más de 500 millones de viajeros. Buscamos activamente talento excepcional de todos los orígenes para asegurar que las voces subrepresentadas sean escuchadas y valoradas.
La inclusión es nuestra normalidad, no una iniciativa. Al incorporar una lente EDI en nuestras políticas, programas y productos, así como al ofrecer herramientas para el crecimiento, empoderamos a las personas para que prosperen e impulsen nuestro negocio hacia adelante.
Equilibrio en el trabajo y más allá
Creemos que el trabajo excelente merece apoyo y recompensas excelentes. Nuestros beneficios globales están diseñados para ayudarlo en el trabajo, en el hogar y en cualquier otro lugar.
Disfrute de acceso de cortesía a salas VIP de aeropuertos en todo el mundo como parte de Collinson Group, lo que hace que cada viaje sea más cómodo y relajante, ya sea que viaje por trabajo o por placer.
Collinson Group apoya a las familias en crecimiento, y les ofrece arreglos generosos e inclusivos de licencia parental para que puedan concentrarse en darle la bienvenida a su nuevo integrante.
Obtenga apoyo práctico para investigaciones, preservación y tratamientos de fertilidad. Y, gracias al tiempo libre remunerado y la asistencia financiera, se respetan todos los caminos hacia la paternidad.
Benefit from a proactive approach to health and wellbeing with resources, policies, and support for both mental and physical health, designed to empower you to bring your best self to work every day.
Nuestra política de trabajo híbrido flexible le da la libertad de equilibrar el trabajo en la oficina y remoto, y promueve tanto la colaboración como el equilibrio personal con opciones, como trabajo de 8 semanas desde cualquier lugar y horas centrales, para mayor flexibilidad.
Tómese el tiempo para renovarse e ir tras pasiones personales o profesionales con la opción de un período sabático sin goce de sueldo de hasta seis meses, disponible después de tres años de servicio en Collinson.
En Collinson, encontrará oportunidades y recursos para crecer, aprender nuevas habilidades y avanzar en su carrera profesional, con gerentes y equipos dedicados a su desarrollo.
Retribuya a las causas que le importan con hasta tres días remunerados de voluntariado cada año y duplique su impacto a través de nuestro programa de financiamiento paralelo de recaudación de fondos de beneficencia.
En Collinson Group, las carreras profesionales evolucionan a través del trabajo significativo, la aspiración compartida y el espacio para crecer. Cuando prospera nuestra gente, también lo hace nuestro negocio. Aquí, cada historia contribuye a lo que somos. Escuche a nuestros colegas mientras reflexionan sobre su camino, los desafíos que han adoptado y los momentos que más importan. Son las experiencias que definen nuestra cultura e impulsan nuestro éxito.
Explore algunas de nuestras oficinas en todo el mundo
Nos impulsa el conocimiento y nos guía el corazón. Nuestra gente define la manera en que trabajamos. Con modelos híbridos y flexibles en el centro, hemos reinventado la colaboración para que trabajemos mejor juntos: todos. Con oficinas en 19 ubicaciones en 14 países, nuestros equipos aportan una perspectiva verdaderamente global a cada desafío y oportunidad. Durante ocho semanas al año, su oficina puede estar en cualquier lugar que elija, lo que le da la libertad de trabajar desde los lugares que más lo inspiran.
Grandes equipos. Un impacto real.
Our people are the driving force behind Collinson Group’s success. Across roles and regions, we unite expertise and purpose to deliver meaningful work.
We celebrate diverse perspectives and encourage growth. Whether solving problems, designing journeys, or deepening loyalty, every contribution helps shape impactful experiences for business and people.
