임직원의 자부심 고취와 고객 협업 유도

Collinson은 가족이 소유하고 경영하는 기업으로 오랜 기간 소명 의식을 갖고 윤리적으로 행동해 왔습니다. 단순히 수익을 창출하기 보다는 직원들이 자부심을 갖고 일할 수 있고 고객들이 함께 하고 싶은 기업이 되고자 노력하고 있으며 상업적으로 성공하고 신뢰 받는 조직으로 우리가 사업을 영위하는 지역 사회와 환경을 이롭게 하는 것을 목표로 삼고 있습니다.

당사의 환경, 사회 및 거버넌스(ESG) 프로그램은 이러한 약속의 근간을 이루고 있습니다. 내부적으로는 "이익을 넘어선 선한 가치"로 명명한 프로그램으로 사업 전반에 환경적, 사회적 지속 가능성을 뿌리 내리기 위한 당사의 의지를 정책화 했으며 이를 통해 우리가 가진 자원을 동원하여 지역 사회에 긍정적인 변화를 이끌어 내기 위해 노력하고 있습니다.

이러한 노력을 통해 직원, 고객, 파트너사, 공급업체를 비롯한 다양한 이해관계자들의 힘을 효과적으로 활용할 수 있는 구심점이 되어 일치된 사업 전략과 기업 가치가 세상에 긍정적인 발자취를 남길 수 있도록 할 것입니다. 

공급 업체 선정 절차에 지속 가능성 기준을 꾸준히 확대하고 있으며 가장 큰 비중을 차지하는 계약들의 경우 지속 가능성 원칙을 포함시키는 작업을 하고 있습니다.

당사가 미치는 영향의 대부분은 당사의 공급망 내에 존재한다는 점을 인지하고 있으며 가치 사슬 전반에 걸쳐 긍정적인 변화를 추진할 수 있도록 구매, 점검, 계약 및 업체 관리 절차를 강화하기 위한 노력을 지속하고 있습니다.

공급 업체를 위한 윤리적 공급의 기대를 개정하여 신규 및 계약이 개인되는 공급 업체들이 서명하도록 하고 있습니다.