臨床支援サポートのアシスタント、アンドレア・クリスチャンは、生まれた初めてスカイダイビングに挑戦するのは、バケツリストに書いた夢を一つ叶えるためだけではありません。彼女が大切にしている目標への心からの決意です。 ミトコンドリア病で苦しむ人々を支援する、Lily Foundationへの同僚のルーシー・ポンドの根気強い支援に感化されて、アンドレアは6人のチームメートとともに空を飛ぶことに決めました。

彼女のジャンプは個人的なチャレンジでもあり、共有しているミッションでもありました。勇気とコミュニティ意識が、恐怖を有意義な変化へと変えることができることを示しています。 チーム一丸となって手にしたものは、関心の高まり、そして不可欠な資金。勇気ある行動が持続的なインパクトをもたらすことができることの証明です。

Collinson Groupの戦略担当最高責任者であるデビッド・エヴァンスはケニアを訪問し、4年間にわたるSave the Childrenとのパートナーシップによる多大なインパクトをその目で確認しました。 ナイロビでは、慈善団体のサポート受けながら、自立したビジネスを構築中の若い起業家と面会。干ばつの被災地であるトゥルカナでは、現地のコミュニティが気候変動の影響に対して、きれいな水へのアクセスと回復力の高い生活様式で対応する様子を視察しました。

この旅では、ケニア政府の代表者たち、USAID（米国開発庁）、英国の外交官とのハイレベル協議も実施。脆弱なコミュニティにより大きな変化をもたらすことになる、セクターを横断したコラボレーションの可否を模索しました。

大雨と凍てつくような水温にも関わらず、強い決意を胸に集まった、Collinson Internationalの最高経営責任者、クリストファー・エヴァンスを含む11人のCollinson Groupの仲間たちは、ブレナム宮殿トライアスロンに参戦。教育、雇用、信頼醸成の支援を行いました。

Coach Core Foundationとは、最も長きにわたるパートナーシップのもとで、英国全域の若い人々をスポーツの見習いプログラムを通じて支援してきました。専用のトレーニングを何か月も積み重ねたチームの努力によって11,500ポンド以上を集め、これまででクループ最大規模の資金調達活動となりました。

Shadow CareersとCollinson Groupのパートナーシップは、責任ある事業活動と社会への影響、特にインパクトソーシングを通じた南アフリカの若者の失業問題への取り組みに対する共通の思いから始まりました。当初採用した20名の卒業生からは貴重な気づきを得られ、第2グループは10名に規模を縮小することとなり、より徹底したトレーニングやカスタマイズされたサポートを提供し、運用上のニーズにより的確に応えられるようになりました。この緻密なアプローチにより定着率100%を実現し、プログラムの有効性がさらに高まり、Shadowの長期的な持続可能性を支援するCollinsonの社会貢献活動への取り組みを後押ししました。このパートナーシップにより、資金不足を補い、この取り組みの裾野を広げることができます。今日、Shadow Careersはケープタウンとダーバンの人々の暮らしに変化をもたらし続け、1,900人以上に安定したキャリアへの道を生み出し、就職率99%を達成しています。このパートナーシップは、個々の成功事例にとどまらず、GBSセクター内で説得力のある実例となっており、目的主導型の採用が、変化に強く、多様性を備えた、将来に対応できる人材基盤の構築につながることを実証しています。

私たちは、バーミンガム大学のPathways to Birmingham とSanctuary Scholarshipsの両プログラムを支援できることを誇りに思います。これらのプログラムは、経済的・社会的な障壁によって高等教育への進学が困難な、才能ある若者を支援することを目的としています。2026年3月には、この理念を実践するため、当社のロンドンオフィスで没入型イノベーションデーを開催し、グローバル企業における起業家精神を学生たちに実際に体験してもらう機会を設けました。実務を通じた成長を実感できるよう、奨学金を受給している学生たちを当社のオフィスに迎えました。

この日、学生たちはバーミンガム大学の卒業生を含むシニアリーダーシップチームのメンバーとともにハッカソンに参加し、実際にビジネスを進めるうえで直面する課題に取り組みました。学生たちはチームに分かれ、AIを含むイノベーションや新興テクノロジーを活用しながら課題を解決したり、意思決定の質を高めたりする方法を探りました。この日の締めくくりには、小グループに分かれてのネットワーキングセッションが行われました。ここで、学生たちはそれぞれの学業やキャリアへの関心に合った専門知識を持つ従業員たちとつながる機会を得ました。この体験について多くの参加者から「刺激を受け、自信を深め、将来の目標を形作るうえで影響力があった」との声が寄せられ、非常に高い評価を得ました。

「このような機会は偶然に生まれるものではありません。人々が学生に投資し、学生の視野を広げ、これまでに考えたこともなかった可能性を思い描くきっかけとなる体験を創り出すことを選んだ結果です。今までは、Collinsonのことはほとんど知りませんでした。オフィスでの1日が終わるころには、私は心から感銘を受けていました……とても興味深い、予想を超えた、そして信じられないほど心強いキャリアストーリーを一日中聞いていました。専攻とは異なる分野で仕事をしている人、世界中を旅した後で自分のやりたいことを見つけた人、これまでとはまったく別の分野に転身した人などに出会い……次世代の学生たちに投資したいというCollinsonの思いを強く感じました。– Nohaa、Pathways to Birminghamの学生

米国のBig Brothers Big Sisters Lone Starの設立100周年に向けて、Priority Passの広報・マーケティングチームのメンバー4人が同団体と提携し、戦略的コミュニケーション、広報、デジタルマーケティングに関する支援を提供しました。同チャリティのリーダーシップチームと協力して、100周年に向けたビジョン、キャンペーンのコンセプト、コミュニケーション戦略の策定を支援し、認知度を高め、支援者を巻き込んで、この重要な節目を最大限に生かすためのロードマップを作成しました。BBBS Greater Dallasのアドバンスメント担当副社長であるAndrew Young氏は次のように述べています。「Collinsonは、あらゆる意味で当団体にとっての真のパートナーとなりました。私たちの最も重要なプログラムのいくつかに資金を提供してくれただけでなく、北テキサスで子供たちのために何ができるかという私たちのビジョンに手を差し伸べ、この組織が抱える最も差し迫った課題の解決を支援してくれました。日頃から業務のニーズに応えることに多くの時間を取られ、100周年記念のような大規模で影響力の大きいキャンペーンを実施するために必要な知識を蓄える余裕がなくなりがちです。Collinsonが独自の専門知識を提供し、これらの課題を解決してくれたことは、私たちにとって大きな転機となり、非常に感謝しています。」 目標は、BBBS Lone Starが100年近くにわたって行ってきたメンターシップと地域社会への貢献を称え、将来のメンター、寄付者、パートナー、支援者にインスピレーションを与えるキャンペーンを立ち上げ、1回かぎりのイベントで終わらせず、継続的な取り組みにつなげることでした。策定された戦略は、寄付者とのコミュニケーション、イベントの開発、今後実施するキャンペーンの施策など、すでに計画立案の指針として役立っています。

2025年11月、香港の大浦区で壊滅的な火災が発生し、同区内にあった住宅街8つのうち7つが破壊されました。何百もの家族が避難を余儀なくされ、さらに当基金のパートナーであるTeach for Hong Kong (TFHK)を通じて支援する学校の1つでは生徒たちが直接被害を受けました。この状況に対応するため、毎年恒例のクリスマスイベントで香港の従業員たちが募金活動を行い、追加の緊急資金を提供しました。大きな混乱と先行きへの不安が広がる中、TFHKフェローはこの資金を活用して、生徒やその家族に精神的・実用的サポートを迅速に提供することできました。Collinsonが資金提供したこのフェローは、心身のケアに特化したHealing Weekに参加し、生徒たちに安全な空間、体系的な活動、そして感情を処理する機会を与え、学校の即時復興に向けた活動おいて重要な役割を果たしました。彼らはまた、シークレットサンタ活動を取りまとめ、すべての生徒にささやかな贈り物と私たちの仲間からの手書きの支援メッセージを届けました。

臨床支援サポートのアシスタント、アンドレア・クリスチャンは、生まれた初めてスカイダイビングに挑戦するのは、バケツリストに書いた夢を一つ叶えるためだけではありません。彼女が大切にしている目標への心からの決意です。 ミトコンドリア病で苦しむ人々を支援する、Lily Foundationへの同僚のルーシー・ポンドの根気強い支援に感化されて、アンドレアは6人のチームメートとともに空を飛ぶことに決めました。

彼女のジャンプは個人的なチャレンジでもあり、共有しているミッションでもありました。勇気とコミュニティ意識が、恐怖を有意義な変化へと変えることができることを示しています。 チーム一丸となって手にしたものは、関心の高まり、そして不可欠な資金。勇気ある行動が持続的なインパクトをもたらすことができることの証明です。

Collinson Groupの戦略担当最高責任者であるデビッド・エヴァンスはケニアを訪問し、4年間にわたるSave the Childrenとのパートナーシップによる多大なインパクトをその目で確認しました。 ナイロビでは、慈善団体のサポート受けながら、自立したビジネスを構築中の若い起業家と面会。干ばつの被災地であるトゥルカナでは、現地のコミュニティが気候変動の影響に対して、きれいな水へのアクセスと回復力の高い生活様式で対応する様子を視察しました。

この旅では、ケニア政府の代表者たち、USAID（米国開発庁）、英国の外交官とのハイレベル協議も実施。脆弱なコミュニティにより大きな変化をもたらすことになる、セクターを横断したコラボレーションの可否を模索しました。

大雨と凍てつくような水温にも関わらず、強い決意を胸に集まった、Collinson Internationalの最高経営責任者、クリストファー・エヴァンスを含む11人のCollinson Groupの仲間たちは、ブレナム宮殿トライアスロンに参戦。教育、雇用、信頼醸成の支援を行いました。

Coach Core Foundationとは、最も長きにわたるパートナーシップのもとで、英国全域の若い人々をスポーツの見習いプログラムを通じて支援してきました。専用のトレーニングを何か月も積み重ねたチームの努力によって11,500ポンド以上を集め、これまででクループ最大規模の資金調達活動となりました。

Shadow CareersとCollinson Groupのパートナーシップは、責任ある事業活動と社会への影響、特にインパクトソーシングを通じた南アフリカの若者の失業問題への取り組みに対する共通の思いから始まりました。当初採用した20名の卒業生からは貴重な気づきを得られ、第2グループは10名に規模を縮小することとなり、より徹底したトレーニングやカスタマイズされたサポートを提供し、運用上のニーズにより的確に応えられるようになりました。この緻密なアプローチにより定着率100%を実現し、プログラムの有効性がさらに高まり、Shadowの長期的な持続可能性を支援するCollinsonの社会貢献活動への取り組みを後押ししました。このパートナーシップにより、資金不足を補い、この取り組みの裾野を広げることができます。今日、Shadow Careersはケープタウンとダーバンの人々の暮らしに変化をもたらし続け、1,900人以上に安定したキャリアへの道を生み出し、就職率99%を達成しています。このパートナーシップは、個々の成功事例にとどまらず、GBSセクター内で説得力のある実例となっており、目的主導型の採用が、変化に強く、多様性を備えた、将来に対応できる人材基盤の構築につながることを実証しています。

私たちは、バーミンガム大学のPathways to Birmingham とSanctuary Scholarshipsの両プログラムを支援できることを誇りに思います。これらのプログラムは、経済的・社会的な障壁によって高等教育への進学が困難な、才能ある若者を支援することを目的としています。2026年3月には、この理念を実践するため、当社のロンドンオフィスで没入型イノベーションデーを開催し、グローバル企業における起業家精神を学生たちに実際に体験してもらう機会を設けました。実務を通じた成長を実感できるよう、奨学金を受給している学生たちを当社のオフィスに迎えました。

この日、学生たちはバーミンガム大学の卒業生を含むシニアリーダーシップチームのメンバーとともにハッカソンに参加し、実際にビジネスを進めるうえで直面する課題に取り組みました。学生たちはチームに分かれ、AIを含むイノベーションや新興テクノロジーを活用しながら課題を解決したり、意思決定の質を高めたりする方法を探りました。この日の締めくくりには、小グループに分かれてのネットワーキングセッションが行われました。ここで、学生たちはそれぞれの学業やキャリアへの関心に合った専門知識を持つ従業員たちとつながる機会を得ました。この体験について多くの参加者から「刺激を受け、自信を深め、将来の目標を形作るうえで影響力があった」との声が寄せられ、非常に高い評価を得ました。

「このような機会は偶然に生まれるものではありません。人々が学生に投資し、学生の視野を広げ、これまでに考えたこともなかった可能性を思い描くきっかけとなる体験を創り出すことを選んだ結果です。今までは、Collinsonのことはほとんど知りませんでした。オフィスでの1日が終わるころには、私は心から感銘を受けていました……とても興味深い、予想を超えた、そして信じられないほど心強いキャリアストーリーを一日中聞いていました。専攻とは異なる分野で仕事をしている人、世界中を旅した後で自分のやりたいことを見つけた人、これまでとはまったく別の分野に転身した人などに出会い……次世代の学生たちに投資したいというCollinsonの思いを強く感じました。– Nohaa、Pathways to Birminghamの学生

米国のBig Brothers Big Sisters Lone Starの設立100周年に向けて、Priority Passの広報・マーケティングチームのメンバー4人が同団体と提携し、戦略的コミュニケーション、広報、デジタルマーケティングに関する支援を提供しました。同チャリティのリーダーシップチームと協力して、100周年に向けたビジョン、キャンペーンのコンセプト、コミュニケーション戦略の策定を支援し、認知度を高め、支援者を巻き込んで、この重要な節目を最大限に生かすためのロードマップを作成しました。BBBS Greater Dallasのアドバンスメント担当副社長であるAndrew Young氏は次のように述べています。「Collinsonは、あらゆる意味で当団体にとっての真のパートナーとなりました。私たちの最も重要なプログラムのいくつかに資金を提供してくれただけでなく、北テキサスで子供たちのために何ができるかという私たちのビジョンに手を差し伸べ、この組織が抱える最も差し迫った課題の解決を支援してくれました。日頃から業務のニーズに応えることに多くの時間を取られ、100周年記念のような大規模で影響力の大きいキャンペーンを実施するために必要な知識を蓄える余裕がなくなりがちです。Collinsonが独自の専門知識を提供し、これらの課題を解決してくれたことは、私たちにとって大きな転機となり、非常に感謝しています。」 目標は、BBBS Lone Starが100年近くにわたって行ってきたメンターシップと地域社会への貢献を称え、将来のメンター、寄付者、パートナー、支援者にインスピレーションを与えるキャンペーンを立ち上げ、1回かぎりのイベントで終わらせず、継続的な取り組みにつなげることでした。策定された戦略は、寄付者とのコミュニケーション、イベントの開発、今後実施するキャンペーンの施策など、すでに計画立案の指針として役立っています。

2025年11月、香港の大浦区で壊滅的な火災が発生し、同区内にあった住宅街8つのうち7つが破壊されました。何百もの家族が避難を余儀なくされ、さらに当基金のパートナーであるTeach for Hong Kong (TFHK)を通じて支援する学校の1つでは生徒たちが直接被害を受けました。この状況に対応するため、毎年恒例のクリスマスイベントで香港の従業員たちが募金活動を行い、追加の緊急資金を提供しました。大きな混乱と先行きへの不安が広がる中、TFHKフェローはこの資金を活用して、生徒やその家族に精神的・実用的サポートを迅速に提供することできました。Collinsonが資金提供したこのフェローは、心身のケアに特化したHealing Weekに参加し、生徒たちに安全な空間、体系的な活動、そして感情を処理する機会を与え、学校の即時復興に向けた活動おいて重要な役割を果たしました。彼らはまた、シークレットサンタ活動を取りまとめ、すべての生徒にささやかな贈り物と私たちの仲間からの手書きの支援メッセージを届けました。